فوق‌العاده خاص برنامه هفتم پرداخت نمی‌شود؛ بر اساس اعلام معاون رئیس جمهور، پیش‌نویس فوق‌العاده خاص برنامه هفتم فعلا به سازمان اداری واستخدامی بازگشته اما موضوع فوق‌العاده ویژه همچنان در دولت در حال پیگیری است.

به گزارش صنعت‌صنف، علاالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از توقف موقت اجرای فوق‌العاده خاص در برنامه هفتم توسعه خبر داد و درباره روند بازنگری دستورالعمل مربوطه توضیحاتی ارائه کرد.

وی گفت: پیش‌نویس دستورالعملی درباره فوق العاده خاص برنامه هفتم که مصوبه شورای حقوق و دستمزد را نیز دریافت کرده بود، به دلیل طرح دوفوریتی مجلس که بخش‌هایی مانند شهرداری‌ها و قوه قضاییه را نیز به آن افزود، ناچار به بازبینی و اصلاح شده است.

رفیع‌زاده تاکید کرد که در حال حاضر حدود پنجاه درصد دستگاه‌های اجرایی مشمول سقف حقوق نیستند و پرداخت پاداش‌ها بر اساس بهره‌وری و عملکرد صورت می‌گیرد.

او افزود: اغلب مواردی که به‌عنوان پاداش غیرعادلانه مطرح می‌شود مربوط به دستگاه‌هایی است که تحت شمول قانون خدمات کشوری نیستند و دارای قوانین خاص خود هستند. ما در تلاشیم تا این نابرابری‌ها را ساماندهی کنیم و عدالت را در پرداخت‌ها برقرار سازیم.

رئیس سازمان اداری و استخدامی با اشاره به تشکیل کارگروهی ویژه با حضور بنده، رئیس سازمان برنامه و بودجه، رئیس دیوان محاسبات، رئیس کمیسیون برنامه و بودجه مجلس، خزانه‌دار کل کشور و معاون اجرایی رئیس‌جمهور، اعلام کرد که هفته آینده کمیته تخصصی پرداخت مبتنی برعملکرد برای نهایی‌کردن آیین‌نامه‌های اجرایی ماده 18 و سایر موارد مرتبط برگزار می‌شود و پس از بررسی‌های لازم، پرداخت حقوق مبتنی بر عملکرد به صورت پایلوت در دستگاه‌های مشخص اجرا خواهد شد.

پیشتر اعلام شده بود در طی یک دوره آزمایشی دو ماهه در سه سازمان دولتی شامل شرکت ملی پست، سازمان هواشناسی و سازمان راهداری و حمل‌ونقل جاده‌ای، اضافه‌کار و مزایا به‌صورت عملکردی پرداخت می‌شود.